12月5日，静宁县法院召开例行学习通报会，通报了当前审判执行工作。这是换届以后召开的第11次学习会，也是第8次审判形势通报会。通报显示，全院审结各类案件2676件，结案率达到81.1%，与第1次通报的结案率64.2%相比，上升16.9个百分点，法官人均结案达84件。
今年以来，由于受案件大幅度增加、立案登记制改革、法官员额制改革以及领导班子换届等客观因素的影响，静宁县法院案件大幅度增加、审判效率不高、案件积压严重、大部分审判质效指标处于全市后列，审判执行工作形势非常严峻。换届以来，院党组及时调整思路，明确工作重点，自我加压、合力攻坚，采取一系列有力措施，一举扭转了被动落后的局面，审判执行工作呈现稳中向好的态势。
一是狠抓队伍管理，提升整体素质。落实周一集体学习日制度，认真学习党的十八届六中全会、市第四次党代会、县第十七次党代会和《准则》、《条例》精神，学习习近平总书记在纪念红军长征胜利80周年大会上的讲话精神，组织观看反腐专题片《永远在路上》，营造了风清气正的工作氛围，干警的大局意识、司法为民意识、廉洁意识进一步增强，工作的责任感和紧迫感得到提升。加强纪律作风建设，严肃考勤通报制度，干警遵守、执行纪律的自觉性和主动性明显增强。按照明年司法体制改革工作重点，就案件繁简分流机制等五个课题进行先期调研，为党组决策和下一步推动司法改革工作奠定基础。针对各业务庭书记员严重短缺的问题，面向社会择优招聘了10名书记员，初步形成了机关重点业务庭至少3名书记员，基层法庭1名主审法官、1名法官助理、1名书记员的人员配备格局。
二是狠抓审判管理，提高司法水平。坚持做到向管理要质量，向管理要效率。深化审判质量管理，牢牢盯紧管住关键性指标，以指标数据的分析对比，看进步、找差距、抓整改、树导向。推行即结即评、一案一评案件质量评查机制，共评查案件1083件。深化审判流程管理，着力加强流程节点管理，明确各个流程节点的工作内容、时限要求，形成环环相扣、有条不紊的流程链条。强化审限监控，加强对延长、中止、扣除审限等案件的管理，对超过审限的25件案件、临近审限的63件案件及时下发督办令、催办函，督促限期办结。推行案件繁简分流，努力做到简易案件速裁快审、疑难复杂案件精审细审，简易程序适用率达56.6%。
三是加强层级管理，提升工作合力。充分调动全院各个管理主体的积极性，构建多主体、全方位齐抓共管审判执行工作的体系。充分发挥好院庭长的管理作用、审判业务庭室的管理作用、发挥好办案法官的自我管理作用，做细、做实管理链条中每个环节的工作。对班子成员工作分工进行了适当调整，突出审判管理，明确工作权重，提高班子成员指导工作的精准性。推行审判绩效排名通报制度，实行每周一分析、半月一通报、每月一调度，细化任务分解，做到责任到人、任务到人、时限到人，全力推进审判执行工作。全体审判人员克服困难，主动放弃休假，实行“五加二、白加黑”，紧紧围绕年初确定的工作目标要求，不断挖掘、激发和释放“审判力”。两个多月来，审执结各类案件942件，月结案数是前九个月平均结案数的1.9倍。